A Associação Moçambicana das Mulheres com Deficiência (AMMD) realizou um workshop para harmonizar as contribuições dos seus membros no processo de elaboração do primeiro Plano Estratégico, Manual de Procedimentos e Código de Conduta da organização.
O encontro permitiu analisar e consolidar as contribuições recolhidas durante as diferentes fases do processo, com destaque para a definição da missão, visão e prioridades da AMMD para os próximos cinco anos.A Presidente da AMMD, Eufemia Amela, considerou o encontro um passo importante para o fortalecimento institucional da associação.Segundo Amela, os três instrumentos vão orientar a organização na sua estratégia, nos procedimentos internos e na observância dos princípios éticos.
A associação prevê concluir a elaboração dos documentos e realizar, nas próximas semanas, um novo workshop para a sua validação.A iniciativa enquadra-se no processo de crescimento e consolidação institucional da AMMD, reforçando a sua capacidade de promover os direitos, a autonomia e a liderança das mulheres e jovens com deficiência em Moçambique.